Lead Solution Architect, Informatik 100% Administration und Informatik Luzern
LUKS: Lead Solution Architect, Informatik
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Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die rund 7500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität. Für unser Team suchen wir per 1. Juli 2022 oder nach Vereinbarung eine/n
Lead Solution Architect, Informatik
Luzern 100%
Ihr Wirkungsfeld
Sie erarbeiten Lösungsdesign im technischen Umfeld (Cloud, Network, Server, Storage, Workplace) und stimmen diese mit den verschiedenen Stakeholdern sowie der Unternehmens- und Sicherheitsarchitektur ab Innerhalb von grösseren IT Projekten übernehmen Sie die Leitung von Teilprojekten zur Erarbeitung der Systemarchitektur Sie analysieren den IT Markt, optimieren entsprechend unsere IT Solution Architektur und pflegen die interne Roadmap Beim Austausch innerhalb der Fachteams vertreten und überprüfen Sie die Architektur Vorgaben Sie koordinieren die Solution Architekten und führen ein Team in der Matrix Funktion
Ihre Erfahrung
Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Informatik (FH/HF) oder eine vergleichbare Weiterbildung Sie bringen mehrjährige Erfahrungen im Engineering von Windows, VMWare oder Cisco Systemen mit und möchten sich in die Richtung der IT Solution Architektur weiterentwickeln Eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse zeichnen Sie neben Ihren fachlichen Qualitäten aus Sie sind eine innovative, lösungsorientierte Person und besitzen eine ausgeprägte betriebswirtschaftliche Handlungsweise sowie eine hohe Sozialkompetenz
Ihre Perspektiven
Sie gestalten aktiv die IT Zukunft des Luzerner Kantonsspitals Auf Sie warten spannende und herausfordernde Aufgaben mit interessanten Perspektiven in einem dynamischen Umfeld Wir bieten Ihnen eine Chance sich in einem grossen Wirkungsfeld mit hoher Selbstverantwortung einzubringen Ihre persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig! Wir unterstützen Sie durch gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Weg zu uns
Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Muri Stefan, Head Infrastructure & Platforms, Tel.: +41 41 205 25 59.
Ihre Vorteile
Lohngerechtigkeit
Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.
gesundheitsfördernde Massnahmen
Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen
Kita
Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.
Personalrestaurants
In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen
Weiterbildung
Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot . Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.
Zusammenarbeiten
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Ihr Arbeitsort
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