Dipl. Pflegefachperson
Dipl. Pflegefachperson HF als Stv. Teamleitung 80-100% - 6043 Adligenswil - Luzern - Betagtenbetreuung
Stelle ausschreiben
Stellen
Arbeitgeber
Hilfe
Anmelden
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir infolge Pensionierung nach Vereinbarung eine
Dipl. Pflegefachperson HF als Stv. Teamleitung 80-100%
für unsere Demenzwohngruppe
Ihre Hauptaufgaben sind Stellvertretung und Unterstützung der Teamleitung bei der personellen, fachlichen und operativen Führung einer Wohngruppe mit 28 Bewohnenden Mitverantwortung für eine fach- und ressourcenorientierte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner, bei der die Individualität in den Mittelpunkt gestellt wird und die körperlichen, seelischen und geistigen Fähigkeiten unterstützt und gefördert werden Aktive Mitwirkung bei der interdisziplinären Zusammenarbeit, inkl. Arztvisiten Bezugsperson für Angehörige Begleitung von Studierenden im Praxisalltag Wir bieten Rund 80 Mitarbeitende aus 12 Nationen in über 30 verschiedenen Berufen ergeben zusammen die Riedbach-Familie. Wir sind eine moderne Arbeitgeberin, die eine 40-Stunden-Woche mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen sowie attraktiven Personalnebenleistungen lebt. Zusätzlich zum attraktiven Basisangebot haben wir ein jährlich wechselndes Benefitsprogramm mit weiteren spannenden Mitarbeitervorteilen. Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit zum Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner erwartetSie ein kollegiales, hilfsbereites und unterstützendes Arbeitsklima mit viel Eigenverantwortung, sowie Freiräumen bei der Gestaltung Ihres Fachbereichs. Sie sind Sie sind eine flexible, zuverlässige und zuvorkommende Persönlichkeit mit einem Diplom als Pflegefachperson HF (DN II) und Erfahrung in der Langzeitpflege. Fundierte RAI-NH Kenntnisse sind von Vorteil. Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Als dienstleistungsorientiere, engagierte und teamfähige Fachperson bereitet Ihnen die anspruchsvolle und komplexe Arbeit mit betagten Menschen Freude. Ihre Fähigkeit die Führung zu übernehmen sowie Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Pflegezentrum Riedbach Wir sind ein modernes und lebendiges Alters- und Gesundheitszentrum. Unsere 56 Bewohnerinnen und Bewohner sowie rund 60 Mieter werden von unseren Mitarbeitenden engagiert, liebevoll und fachkompetent betreut. Qualitativ hochstehende Dienstleistungen, grosse Selbstbestimmung der Bewohnerinnen und Bewohner, ausgeprägte Sicherheit und der ganzheitliche Pflege- und Betreuungsansatz machen unser Haus einzigartig. Ihr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Referenzen und Foto via E-Mail an: Herr Philipp Sidler, Leitung Pflege und Betreuung, [email protected] Unsere Vorteile auf einen Blick
E-Mail
Kontakt
Adresse
Alters- und Gesundheitszentrum Adligenswil AG
Im Zentrum 20
6043 Adligenswil
Schweiz
Internet
http://www.riedbach.ch
Kontaktperson
Herr Philipp Sidler
Leitung Pflege und Betreuung
Telefon Geschäft: 041 375 76 00
Telefon direkt: 041 375 76 04
Porträt
Alters- und Gesundheitszentrum Adligenswil AG
LU · 6043 · Adligenswil · Im Zentrum 20
Website
Karte
Das Pflegezentrum Riebach bietet Platz für 56 Bewohnerinnen und Bewohner, die von unseren Mitarbeitenden mit viel Engagement, liebevoll und fachkompetent betreut werden.
Das Angebot der stationären Pflegeabteilung mit einer geschützen Wohngruppe wird durch die öffentliche Gastronomie und das Angebot "Wohnen mit Dienstleistungen" in 46 Wohnungen für Seniorinnen und Senioren ergänzt.
Qualitativ hochstehende Dienstleistungen, grosse Selbstbestimmung der Bewohnerinnen und Bewohner, ausgeprägte Sicherheit und der ganzheitliche Pflege- und Betreuungsansatz machen unser Haus einzigartig.
Benefits
Reduzierte Arbeitszeiten
40-Stunden-Woche
Gratis Getränke
Mineral, Kaffee und Tee sind kostenlos
Zulagen / Spesen
Nacht-, Wochenend- und Feiertagszulagen: CHF 6.00 pro geleistete Stunde (inkl. Ferienentschädigung)
Ferien Plus
5 Wochen Ferien für alle Mitarbeitenden und Lernenden
6 Wochen Ferien ab dem 50. Altersjahr
7 Wochen Ferien ab dem 60. Altersjahr
Vorsorge Plus
Bezahlung Prämie 60% Arbeitgeber : 40% Arbeitnehmer
Dienstjubiläum
In Form von bezahlten Kompensationstagen pro Jahr:
3.-4. Dienstjahr: 1 Tag
5.-10. Dienstjahr: 3 Tage
ab dem 10. Dienstjahr: 5 Tage
Freizeit
Mitarbeitende profitieren von Jahreskarten für Freizeitaktivitäten gemäss jährlichem Benefitsprogramm
Gesundheits-Massnahmen
Beteiligung an Massnahmen zur Gesundheitsförderung gemäss jährlichem Benefitsprogramm
Mobilität
Wir unterstützten Mitarbeitende die mit dem ÖV oder Fahrrad/E-Bike zur Arbeit kommen gemäss jährlichem Benefitsprogramm
Elternurlaub Plus
Ab 24 Monaten Dienstdauer: 16 statt den gesetzlichen 14 Wochen Mutterschaftsurlaub
Bezahlte Pausen
15 Minuten bezahlte Kurzpausen pro Tag
Parkplätze
Kostenlose Parkplätze für unsere Mitarbeitenden.
ÖV-Anbindung
Gratis Snacks
Frische Früchte
Kantine
3 vergünstigte Mittagsmenus mit Suppe und Salat
Vergünstigung Verpflegung
Mineral, Kaffee, Tee und frische Früchte sind kostenlos, täglich bieten wir 3 vergünstigte Mittagsmenus mit Suppe und Salat an und einen Personalbereich inkl. Kochmöglichkeit.
Unbezahlte Ferien
Möglichkeit zum Bezug von unbezahltem Urlaub gemäss individueller Absprache
Geschenke
z. B. Geburtstags- oder Dienstjubiläumsgeschenke sowie Weihnachtsgeschenke
Relax Bereiche
Ruheraum und im Sommer Relaxlounge
Events für Mitarbeitende
Gemeinsam feiern wir Erfolge und schöne Momente z. B. am jährlichen Mitarbeitendenfest, mit individuellen Teamanlässen und regelmässigen Geburtstagsapéros.
Vermittlungsprämien
Die erfolgreiche Vermittlung von Mitarbeitenden belohnen wir grosszügig gemäss dem Programm «Bring Freu(n)de ins Team».
Mitgestaltung
Förderung Mitarbeitende
Interne Schulungen
Aus- und Weiterbildung
Wir fördern, innerhalb der vorhandenen Ressourcen, gezielt Fort- und Weiterbildung, denn die Weiterbildung der Mitarbeitenden zahlt sich immer aus! Mit Fördermassnahmen und individuellen Finanzierungsangeboten bieten wir spezifische Lösungen an.
Barrierefreie Einrichtung
Stelle 1 von 1
Dipl. Pflegefachperson HF als Stv. Teamleitung 80-100%
LU · Adligenswil · Alters- und Gesundheitszentrum Adligenswil AG
Bewerben Beworben Bewerbung fortsetzen
E-Mail
Facebook
X
Inhalt
Kontakt
Porträt
Benefits
Bewerbung
Infos
Infos
Dipl. Pflegefachperson HF als Stv. Teamleitung 80-100%
LU · Adligenswil · Alters- und Gesundheitszentrum Adligenswil AG
Inserat-Nr.
J921061
Datum
03.04.2025
Arbeitsort
6043 Adligenswil (LU), Schweiz
Anstellungsverhältnis
Festanstellung
Funktion
Führungsposition
Qualifikation
Tertiärstufe B
Arbeitspensum
Teilzeit 80% - 100%
Stellenantritt per
nach Vereinbarung
Kategorien
Betagtenbetreuung
Persönliche Anmerkungen
Für Stellensuchende
Für Stellenanbieter
Allgemeine Geschäftsbedingungen
Datenschutzerklärung
Cookie-Einstellungen
Impressum
Hilfe
Teamviewer
© 2025 webways AG
Zur Desktop-Ansicht wechseln
Zur Mobile-Ansicht wechseln